インテリアを取り扱う企業への入社を検討している方に注目されている株式会社サタケは、歴史の長い企業です。
歴史ある企業は、昔ながらの社風が残りやすく、マイナスなイメージを持たれやすいという欠点があります。
しかし、株式会社サタケは長い歴史がありながらも、現代に適応しながら働きやすい環境を構築しています。
今回は、そんな株式会社サタケの実態や採用情報、株式会社サタケの社員に向いている人の特徴などをご紹介します。

株式会社サタケで働く社員による口コミを深掘り！

まずは、株式会社サタケで働く社員による評判や口コミを参考に見ていきます。

“組織体制・コミュニケーション:
風通しはよく、駄目もとで言ってみたことが、通ったこともある。

分からないことは聞けば、教えて貰える。外回り中はよく、LINEを活用して聞いていました。”
引用元：https://en-hyouban.com/company/10105705534/kuchikomi/7350118/

長く働くことを実現させるためには、風通しのよさは重要です。
自分が何を言っても聞き入れてもらえないという環境は、自信をなくすだけでなく、モチベーション低下につながります。
株式会社サタケは、年齢やポジションに関係なく、意見を伝えていこうという社風なので、自分のアイデアを積極的に主張しやすいです。
上司との関係が良い、周りの人がみんな優しいといった口コミが多く見られ、反対に、人間関係に関するネガティブな口コミはほとんどありませんでした。

“営業職でも卸売りの部類になり配送が絡むので、営業としての仕事+配送業なので、繁忙期はどうしてもかなり遅くなるので、自分で自分の健康をマネジメントしないと、体を壊すし、身が持たない。有給を使って、整えていた。”
引用元：https://www.openwork.jp/one_answer.php?vid=a0A2x00000CpE5g&qco=6

繁忙期が忙しいのは、株式会社サタケに限らず、どの企業でも同様です。
特に入社して間もない頃は、配送業務の割合が増えやすく、新人にとっては過酷に感じることが多いようです。
ただし、体が壊れてしまうほどの過重労働には注意しなければなりません。
株式会社サタケは、配送業務の効率化に専念しており、上長が業務のサポートを行う、外部配送業者の活用なども始めています。
これによって配送業務が効率的になれば、有休に関しても、体を整えるためだけでなく、プライベートを充実させるために取得できるでしょう。

“【気になること・改善したほうがいい点】未経験歓迎とありましたが、実際は8万?10万ほど月給が低かったです。賞与も夏冬に各7万程度。中途採用として経理で入社しましたが、ネットの掲示の情報とは程遠い内容でした。また、営業事務だろうと経理事務だろうと頑張ったからと言って給与や賞与が上がる訳では無く、どれだけ使えない人でも、年功序列やその年の業績などで入社時の給与が変わる等の体制のようでした。”
引用元：https://jobtalk.jp/companies/8150518/answers/5545101

未経験での採用の場合、経歴や面接を加味した上で実際の給与が決定されることがほとんどです。
入社後のギャップや不満をゼロにするためにも、未経験で入社する場合は、入社前に実際の給与についてしっかり質問することが大切でしょう。
株式会社サタケは、そういったトラブルを防ぐために、採用エージェントによる詳細な説明を行っています。
年功序列に関しては、現在改善されているようです。
評価基準を詳細に設定し、一人ひとりが適切に評価されるよう、制度を整えているため、成果を上げれば昇給や昇格が望めます。

“成長・キャリア開発:
とにかく実力主義早い時から結果を出せば、すぐに昇進できる。”
引用元：https://en-hyouban.com/company/10105705534/kuchikomi/7350120/

先ほどの口コミとは打って変わって、実力主義で昇進も叶いやすいという内容です。
この方は、評価制度の改善後に入社した可能性が高いでしょう。
年功序列よりも、努力をしっかりと評価してもらいたい、昇給や昇進を目指したいという方にぴったりな企業だと言えます。

現在の株式会社サタケで働くメリットとは

株式会社サタケは歴史ある企業であるため、昔ながらの社風が残っているという印象を持っている方が多いかもしれません。
しかし先ほどお伝えしたとおり、株式会社サタケは、時代に合わせて環境を改善していく姿勢が見られる社員想いの企業なのです。
ここからは、株式会社サタケの魅力をさらに深堀りするべく、働くメリットを調査していきます。

若手でもしっかりと評価される

株式会社サタケは、昇給や昇進の評価基準の詳細を設定し、全社員が適正に評価されるよう、制度を整えています。
これは、社歴や年齢、職種に関係なく評価される制度なので、若手でも十分に昇進のチャンスが掴めるのです。
また、株式会社サタケは、特に新たな挑戦に重きを置いており、評価基準として、チャレンジする姿勢といった要素も考慮しています。
現在は、何事も自由に挑戦できる環境を整備することにも注力していることから、今後はよりチャレンジしやすい環境が生まれる可能性が高いでしょう。

新人研修があって安心

株式会社サタケの口コミの中には、研修制度が整っていないというものも見られました。
そういった状況を打破するため、現在は新入社員向けの研修カリキュラムが用意されています。
さらに、2022年からは外部教育機関の講師による研修が行われるようになりました。
他にも、幅広い現場を経験できるローテーション研修や特定の業務を学べる仮配属研修、商品知識を学ぶためのメーカー研修、営業研修など様々な研修が実施されています。
今後もより質の高い研修が追加されていくでしょう。

異動がない

株式会社サタケは、同じ支店で長期間経験を積むことを重要と考えているため、若手のうちは基本的に異動がありません。
短期間で異動を繰り返すと、お客様との信頼関係構築が上手くいかなかったり、支店の運営や業務効率化について理解しきれなかったりします。
ただし、中堅社員が異動するケースは少なくありません。
地元に残りたい、異動のない企業に就職したいという方は注意が必要です。

株式会社サタケの採用情報を調査

次に、株式会社サタケの新卒採用情報をご紹介します。

初任給：（営業職）4大卒…233,000円（営業事務職）4大卒…220,000円

諸手当：職務手当、通勤手当、その他手当
勤務時間：9:00～17:30（実働7.5時間／1日）
昇給：年1回
賞与：年2回
年間休日数：127日
休日休暇：土日祝、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、産前産後休業、育児休業、介護休業
福利厚生：雇用保険、労災保険、厚生年金保険、健康保険など
社内制度：寮あり

2022年度の情報を見てみると、平均勤続年数が17年となっています。
国税庁が公表している「令和4年分民間給与実態統計調査」によると、企業全体で見た時の平均勤続年数が12.7年なので、平均よりもかなり長く勤めている社員が多いことが分かります。
平均勤続年数は、環境や給与体系が悪いと、低くなりがちです。
時代に合わせて様々な改善を行い、社員一人ひとりが輝けるような環境を整えているからこそ、17年という数字が達成できたのでしょう。
働きやすさは、月平均所定外労働時間が16.3時間、平均有休暇取得日数が15日という数字を見ると分かりやすいです。
残業に関しては部署によって異なりますが、営業職であっても月25時間程度に収まるよう、様々な見直しがされているようです。

株式会社サタケの社員に向いている人の特徴

最後に、株式会社サタケが求める人材を参考に、株式会社サタケの社員に向いている人の特徴をご紹介します。

向上心がある人

入社後にやりたいこと、将来的にどうなりたいのかなどが明確な人は株式会社サタケに向いていると言えます。
将来どのようになりたいかが明確な人は、目標を達成するために何をしたらいいのか、成長するために必要なのは何かまでしっかりと考え、努力も怠らないでしょう。
つまり向上心があるため、株式会社サタケが重視する「新たな挑戦」にも積極的にチャレンジして行けるからです。

こだわりを持っている人

株式会社サタケは、あらゆることに前向きに挑戦し、経験を積んでいくようなアグレッシブな人材を求めています。
そういった人は、やはり仕事に対するこだわりや自分の考えを持っている傾向にあります。
それをしっかりと主張できる、相手に伝えられるような人は、株式会社サタケで活躍しやすいと言えるでしょう。
お客様との信頼関係の構築はもちろん、仲間とのコミュニケーションもしっかり取れるため、成果を上げやすいからです。

インテリアが大好きな人

株式会社サタケでは、様々なインテリア・内装・建材を取り扱っています。
そのため、インテリアが大好きな人にも向いている企業だと言えます。
インテリアの卸売りだけでなく、オリジナル商品も展開しているため、個性あふれるインテリアに触れられるのです。
インテリアのトレンドや人気商品もいち早く察知できるため、インテリア好きにはたまりません。

今回は、株式会社サタケの評判や働くメリットなどをご紹介しました。
株式会社サタケは、時代とともに社風の改善を行い、より良い環境で伸び伸びと働けるよう、制度を整えています。
ネガティブな口コミもありますが、勤続年数などの数値が良いところを見ると、すぐに対応し、改善に努めていることが分かります。
気になる方は、ぜひ詳しくチェックしてみてください。